参与UED官网各人庭5年来，，，侯斌与台江公司一起成长，，，“正本只有大家工匠能力把握的‘绝技’，，，此刻我也能驾驭了！”在侯斌的儿时印象里，，，苗寨的木工、、、瓦匠、、、蔑匠等传统工匠是乡亲们眼中的“大能人”。如今，，，侯斌在UED官网这个大平台上展示出自己的价值，，，这位UED官网的新型工匠也成为了乡亲们眼中的“大能人”。
2018年，，，台江公司成立：畋蟪晌ń镜幕薰，，，数字化转型升级刚刚起步，，，公司引进了一批新设备。
其时，，，大部门是员工是职场新人，，，只有部门教员傅懂传统技艺，，，并且65%是苗族、、、侗族等少数民族员工，，，面对智能制作、、、数字化转型以及各类新兴技术工艺，，，各人都得重新起头。
由于，，，本地短缺值得借鉴的成功案例，，，各人就边学边干，，，翻汉语注明书，，，向厂家学习，，，一步步“摸着石头过河”。
在首批员工中，，，苗族的侯斌上手很快，，，还有副“热心肠”。为了援手苗族老乡克服说话阻碍，，，他在自我提升时，，，索求出“苗汉双语讲授”。他说，，，“老乡在学习汉语知识点时，，，遇到难题能够用苗语援手理解。”
在“苗汉双语讲授”模式的带头下，，，其他少数民族工友也纷纷借鉴效仿，，，各人学习的劲头更足；；毓烁战鼻榫，，，侯斌说：“万事开头并不难，，，难的是扭转，，，要英勇地去实际，，，能力不休进取。”
2021年，，，台江公司起头技改升级，，，侯斌与工友们追随产业发展脚步钻研创新。经过几个月致力，，，升级后的智能车间出产出首个电池，，，且达到国度尺度：畋笤贚ED电子屏上触摸几下，，，所有订单数据不间断纪录，，，出产过程及检验了局也会录入系统，，，实现了产品出产周期可追忆。
随着公司急剧发展，，，设备种类日渐增多。当前，，，他重要掌管出产设备的操作、、、巡检和维修工作。因而，，，他只有接到工作，，，无论是隆冬炎暑，，，还是刮风下雨，，，总会实时赶到。
有天晚上，，，装配车间设备忽然报警。他得知后，，，立即披上大衣，，，抡起手电筒，，，直往车间赶。到了现场，，，他顾不得倦意，，，第一功夫排查问题，，，修复线路，，，想方设法全力抢修。
为了急剧措置设备故障，，，他终年维持24小时通讯在线，，，不论什么功夫，，，什么地址，，，都能实时赶赴现场迅速排查和解决故障，，，工友们亲切地称他为出产设备的“急诊医生”。每次“诊断”后，，，他总是把想到解决的法子仔细整顿纪录下来，，，下次遇到类似问题就能够举一反三了。
在辅导同事眼里，，，侯斌爱斟酌，，，法子多，，，是个“多面手”。由他参加的一部铸焊机汲水、、、二部切刷机周转传送、、、吹气、、、提升铸焊品质等五小创新技改项目，，，提逾越产效能，，，设备故障率削减，，，产量更不变。
他业务能力强，，，除了维修，，，还善于数控操作、、、机械人编程等技术，，，通过“望闻问切”处置“疑难杂症”：畋蠓窒砭槭，，，说：“对设备越相识，，，维修效能越高。”
图片从左至右为：姚元理 黄家理 龙建 侯斌 秦金文
他还是“好师傅”，，，会把技术毫无保留地分享给工友、、、学徒，，，使实训与岗位无缝对接，，，援手新人急剧适应新岗位。在他的推动下，，，台江公司迅速形成比学赶超的优良氛围。今年1月，，，侯斌与姚元理、、、黄家理、、、龙建、、、秦金文荣获UED官网集团“匠心匠人匠艺”奖项。UED官网台江公司的前锋楷模们，，，跑出了提质增效的加快度。
在UED官网工作，，，侯斌不仅成长为新型工匠，，，还有收成了爱情。2018年的冬天，，，他与老婆林泽丽在UED官网相遇。从相知相许到相守，，，夫妻二人在平庸的岗位上致力向前，，，筑起了幸福的小家庭，，，一路为UED官网高质量发展贡献青春力量。